Assessment 360°: Método de Evaluación de Desempeño

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Identifica Fortalezas y Debilidades Individuales y Grupales

OBJETIVO

Aprender cómo realizar evaluaciones más confiables y exactas de la gente y de los proyectos y conocer cómo diseñar un programa de evaluación de multinivel para apoyar el reconocimiento a la labor de equipo; conocer cómo involucrar a sus clientes en el proceso de evaluación.

BENEFICIOS

• Contará con la metodología que mejor se adapte a los intereses y filosofía de su empresa
• Obtendrá los conocimientos para evaluar correctamente el pliego petitorio del sindicato
• Aprenderá a negociar con conocimientos y a desarrollar habilidades para obtener una exitosa revisión de contrato colectivo de trabajo
• Aprenderá a fortalecer la administración y productividad, reduciendo la influencia del sindicato en áreas que competen a la empresa
• Aprenderá a establecer su plan de contingencia en caso de huelga